Etiqueta: Recursos Humanos

diferencias entre el onboarding y la inducción

¿Onboarding es la forma actual de llamar al clásico proceso de inducción? Diferencias entre Onboarding e Inducción.

A primera vista, el término onboarding puede parecer una mera actualización del proceso de inducción que se practicaba hace algunos años. Sin embargo, al adentrarnos en los detalles, se vuelve evidente que el onboarding va más allá de la mera introducción y se ha convertido en una forma moderna y completa de integrar a los empleados en la cultura y operaciones de una empresa.

¿Cómo se lleva a cabo un buen proceso de onboarding?

Onboarding: ¿Qué es? y ¿Cómo se lleva a cabo un buen proceso de onboarding?

Cuando una empresa incorpora a nuevos empleados, es esencial proporcionarles una experiencia de incorporación positiva y efectiva. El proceso de onboarding o incorporación juega un papel crucial en el éxito y la retención de los nuevos miembros del equipo. En este artículo, exploraremos qué es el onboarding, por qué es importante para las empresas y cómo se puede crear el mejor proceso de onboarding. También destacaremos cómo, por ejemplo, un software puede mejorar este proceso en el área de recursos humanos.