Cuando una empresa incorpora a nuevos empleados, es esencial proporcionarles una experiencia de incorporación positiva y efectiva. El proceso de onboarding o incorporación juega un papel crucial en el éxito y la retención de los nuevos miembros del equipo. En este artículo, exploraremos qué es el onboarding, por qué es importante para las empresas y cómo se puede crear el mejor proceso de onboarding. También destacaremos cómo, por ejemplo, un software puede mejorar este proceso en el área de recursos humanos.
✅ ¿Por qué confiamos en algunas marcas? ✅ ¿Cómo nos vinculamos con ellas? ✅ ¿Nos enamoramos de las marcas? ✅ ¿Por qué las emociones se han convertido progresivamente en un «driver» de acceso a una marca y su consumo? ✅ ¿Estamos en presencia de un mercado «emocional» que demanda «marcas humanas»? ✅ ¿Podríamos afirmar que la relación entre marcas y audiencias sería equiparable a las relaciones entre personas?
Las respuestas a estas preguntas –y algunas otras más– son la base que sostiene la teoría Oxitobrands expuesta en las páginas del libro de Marcelo Ghio en esta edición del décimo aniversario.
Las diez caras de la innovación. Autor: Tom Kelley y Jonathan LittmanEditorial: Paidos EdicionesISBN: 9788449323263Idioma: EspañolPáginas: 336 En «Las diez caras de la innovación» ¿Quién no ha escuchado, tras hacer… Leer más »
El consultor Manuel López Jerez ha autoeditado su segundo libro, en formato digital, con el título: “Escenas Humanas en la Empresa”. Copyright de MANUEL LÓPEZ JEREZ (Standard Copyright License) Edition:… Leer más »
La historia de LG comienza con la fabricación de productos cosméticos y luego se lanza, por primera vez en Corea, a la industria del plástico, desarrollando tapas resistentes de envases cosméticos en un ambiente industrial primitivo. La decisión se tomó en 1952, en plena guerra de Corea, y requirió un coraje inflexible y un espíritu fuerte para la expansión del negocio.
En 1886, David H. McConnell, 28 años, proveniente de Nueva York, creó la compañía California Perfum Company. Era un vendedor de libros que soñaba con lograr éxito en los negocios…. Leer más »
ARCOR se fundó en 1951, con el propósito de fabricar caramelos, pero para contar la trayectoria de la empresa hay que remontarse a 1924. Fue ese año cuando Amos Pagani,… Leer más »
